燒結(jié)廠緊扣"遵章守規(guī)筑防線，杜絕三違保平安"活動(dòng)主題，牢固樹(shù)立"安全高于一切"理念，以"四個(gè)強(qiáng)化"為抓手，推動(dòng)"四不傷害月"活動(dòng)走深走實(shí)，切實(shí)將安全責(zé)任扛在肩上、落到行動(dòng)上，為企業(yè)穩(wěn)產(chǎn)順行提供堅(jiān)實(shí)保障。

強(qiáng)化責(zé)任傳導(dǎo)，構(gòu)建齊抓共管新格局

燒結(jié)廠堅(jiān)持把責(zé)任落實(shí)作為安全管理的"牛鼻子"，構(gòu)建起"橫向到邊、縱向到底"的責(zé)任體系，切實(shí)做到各盡其職、各履其責(zé)。廠領(lǐng)導(dǎo)班子成員分片包干，深入一線督導(dǎo)檢查，做到問(wèn)題在一線發(fā)現(xiàn)、在一線解決;各作業(yè)區(qū)主任、班組長(zhǎng)層層簽訂安全承諾書(shū)，將安全指標(biāo)細(xì)化分解到崗位、到個(gè)人，形成"一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)"的工作格局;建立健全安全考核機(jī)制，不折不扣抓好"22660"安全績(jī)效考評(píng)，實(shí)行月度評(píng)比、季度考核、年度總評(píng)，考核結(jié)果與績(jī)效工資、評(píng)先評(píng)優(yōu)直接掛鉤，真正做到"干好干壞不一樣"，有效激發(fā)全員抓安全的積極性和主動(dòng)性。

強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)管控，筑牢生產(chǎn)一線"防火墻"

燒結(jié)廠深知現(xiàn)場(chǎng)是安全管理的"主戰(zhàn)場(chǎng)"，堅(jiān)持"安全管理以現(xiàn)場(chǎng)為核心"，把功夫下在現(xiàn)場(chǎng)、把重心放在一線。創(chuàng)新推行"網(wǎng)格化+清單化"管理模式，將整個(gè)生產(chǎn)區(qū)域劃分為若干責(zé)任網(wǎng)格，每個(gè)網(wǎng)格明確責(zé)任人、責(zé)任范圍和管控標(biāo)準(zhǔn)，做到"網(wǎng)中有格、格中有人、人人有責(zé)";建立"隱患隨手拍、即時(shí)報(bào)、馬上改"快速響應(yīng)機(jī)制，職工發(fā)現(xiàn)隱患可立即通過(guò)手機(jī)拍照上傳，相關(guān)責(zé)任人必須在規(guī)定時(shí)限內(nèi)響應(yīng)處置，形成"發(fā)現(xiàn)—上報(bào)—處置—反饋"的閉環(huán)管理;針對(duì)燒結(jié)工藝特點(diǎn)，重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)關(guān)鍵設(shè)備的巡檢維護(hù)，實(shí)行"點(diǎn)檢、定檢、專檢"相結(jié)合，確保設(shè)備設(shè)施始終處于良好運(yùn)行狀態(tài);嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部帶班值班制度，廠領(lǐng)導(dǎo)、車(chē)間主任輪流深入一線跟班作業(yè)，與職工同上崗、同操作、同收工，及時(shí)掌握現(xiàn)場(chǎng)動(dòng)態(tài)、協(xié)調(diào)解決實(shí)際問(wèn)題，真正讓管理人員"沉下去"、讓安全隱患"浮上來(lái)"。

強(qiáng)化文化引領(lǐng)，凝聚全員共治向心力

安全文化是安全生產(chǎn)的靈魂。燒結(jié)廠堅(jiān)持以文化人、以文育人，積極培育具有燒結(jié)特色的安全文化，推動(dòng)安全管理向系統(tǒng)化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化轉(zhuǎn)變。開(kāi)展"安全家書(shū)"活動(dòng)，邀請(qǐng)職工家屬書(shū)寫(xiě)安全寄語(yǔ)，用親情力量喚醒職工的安全意識(shí);設(shè)立"安全光榮榜"，對(duì)發(fā)現(xiàn)重大隱患、避免事故發(fā)生的職工進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，讓遵章守紀(jì)者受尊重、得實(shí)惠;組織"身邊人講身邊事"警示教育活動(dòng)，讓有過(guò)違章經(jīng)歷的職工上臺(tái)現(xiàn)身說(shuō)法，講述自己的親身經(jīng)歷和深刻教訓(xùn)，用身邊的事教育身邊的人，讓安全教育更接地氣、更有觸動(dòng);打造"安全文化長(zhǎng)廊""安全警示室"等宣傳陣地，讓職工在耳濡目染中接受教育、提升素養(yǎng)。通過(guò)一系列舉措，逐步形成了"人人關(guān)心安全、人人參與安全、人人守護(hù)安全"的濃厚氛圍，推動(dòng)實(shí)現(xiàn)零事故到零傷害的目標(biāo)，為企業(yè)安全管理長(zhǎng)治久安注入強(qiáng)大精神動(dòng)力。