11月23日一大早,哈薩克斯坦小伙子阿迪力騎著摩托車來(lái)到吐哈油田哈國(guó)技術(shù)服務(wù)公司,給項(xiàng)目部的人員送來(lái)了滾燙的奶茶,這樣的事在項(xiàng)目部經(jīng)常發(fā)生。阿迪力說(shuō):“是吐哈石油人的到來(lái),帶給我們當(dāng)?shù)厝烁嗑蜆I(yè)機(jī)會(huì),我打心眼里感謝他們。”淳樸的友誼流淌在項(xiàng)目部人員和當(dāng)?shù)鼐用裥拈g。
從2001年吐哈油田涉足中油阿克糾賓油氣股份公司讓那若爾油田15口氣舉采油井先導(dǎo)試驗(yàn)技術(shù)服務(wù),到目前油田氣舉采油井?dāng)?shù)由11口增長(zhǎng)至近500口井,規(guī)模擴(kuò)大了40倍,吐哈氣舉采油已成為這個(gè)油田接替自噴的最主要采油方式。吐哈哈薩克斯坦技術(shù)服務(wù)公司經(jīng)理曹祥元說(shuō):“‘一帶一路’倡議提出以來(lái),油氣合作就成為‘一帶一路’建設(shè)的基礎(chǔ)和先導(dǎo)工程之一,它可以更有效地帶動(dòng)區(qū)域整體發(fā)展。我們自2001年參與哈薩克斯坦油氣項(xiàng)目,經(jīng)過(guò)近二十年的發(fā)展,不僅在哈薩克斯坦取得了輝煌業(yè)績(jī),而且培養(yǎng)了一大批哈籍技術(shù)專家和管理人才。”
隨著油田氣舉采油規(guī)模的持續(xù)擴(kuò)大,氣舉工作量逐年增多。吐哈氣舉工程師方志剛多次前往讓那若爾油田前線工作,樸實(shí)的哈薩克斯坦石油員工的音容笑貌、濃郁的當(dāng)?shù)孛褡屣L(fēng)情給他留下深刻印象。在異國(guó)他鄉(xiāng),他深刻感受到了“Company‘Ty-Xa’”(吐哈公司、吐哈石油之意)這一團(tuán)隊(duì)的親切溫暖及巨大感召力。哈國(guó)十月城采油廠前任廠長(zhǎng)、已年近花甲的哈薩克族老人阿曼常說(shuō)這樣一句話:“沒(méi)有吐哈氣舉專家的指導(dǎo)和服務(wù),就沒(méi)有讓那若爾油田的今天,只要是工作所需,我愿意為吐哈做任何事情、做好一切服務(wù)。”
十幾年來(lái),吐哈哈國(guó)技術(shù)服務(wù)公司在自身發(fā)展的同時(shí),還致力于帶動(dòng)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展,為扶持當(dāng)?shù)氐拿褡骞I(yè)做出了許多努力。去年,吐哈哈國(guó)技術(shù)服務(wù)公司當(dāng)?shù)匚镔Y采購(gòu)占到公司采購(gòu)總量的80%,僅壓裂作業(yè)措施用的支撐劑和氯化鉀就全部實(shí)現(xiàn)在當(dāng)?shù)刭?gòu)買,合同額價(jià)值2540萬(wàn)堅(jiān)戈;公司勞保護(hù)具全部由當(dāng)?shù)毓?yīng)商供應(yīng),采購(gòu)額達(dá)到600萬(wàn)堅(jiān)戈以上;公司車輛租用10輛,每個(gè)月310萬(wàn)堅(jiān)戈,一年3.72億堅(jiān)戈……
在哈國(guó),油田開發(fā)方面的專業(yè)技術(shù)人才非常匱乏。哈國(guó)技術(shù)服務(wù)公司成立后,建立了完善的人才培養(yǎng)機(jī)制,首先在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行基礎(chǔ)理論的培訓(xùn),待員工的技術(shù)理論水平達(dá)到一定程度之后,將其送往中國(guó)石油吐哈氣舉技術(shù)中心進(jìn)行更高層次的培養(yǎng),累計(jì)已培養(yǎng)技術(shù)專家7名、管理技術(shù)干部8名,目前這些人均已擔(dān)任公司的關(guān)鍵崗位職務(wù)。
在保證公司利潤(rùn)的前提下,吐哈哈國(guó)技術(shù)服務(wù)公司盡可能提高當(dāng)?shù)貑T工的收入和福利。近幾年油價(jià)下跌,公司運(yùn)營(yíng)面臨巨大困難,但公司大力壓縮生產(chǎn)成本和部分配套成本,確保當(dāng)?shù)貑T工的收入和福利不受影響。
2016年開始,哈國(guó)技術(shù)服務(wù)公司推進(jìn)薪酬福利制度改革,提高當(dāng)?shù)貑T工績(jī)效占工資的比例。這一舉措極大增強(qiáng)了當(dāng)?shù)貑T工的工作積極性和責(zé)任心,進(jìn)而提高了各項(xiàng)服務(wù)合同的完成程度,增加了公司的收入,形成了一個(gè)良性高效的循環(huán)。
吐哈哈國(guó)技術(shù)服務(wù)公司就像一個(gè)大家庭。十幾年來(lái),每當(dāng)當(dāng)?shù)貑T工過(guò)生日的時(shí)候,大家都主動(dòng)給他送去祝福;誰(shuí)家添了小寶寶,公司留言欄里就會(huì)寫滿大家對(duì)孩子的祝福;誰(shuí)生病了,大家都會(huì)買上鮮花去醫(yī)院探望他。當(dāng)?shù)貑T工也會(huì)主動(dòng)邀請(qǐng)中方員工去自己家里做客,盛情款待,緩解他的思鄉(xiāng)之情,或是組織野炊,邀請(qǐng)中方人員一同參加,載歌載舞……
目前,讓那若爾油田已成為世界陸上單個(gè)油藏規(guī)模最大的氣舉整裝油田,氣舉年產(chǎn)油量超過(guò)200萬(wàn)噸,15年累計(jì)增產(chǎn)油量530萬(wàn)噸。這一驕人業(yè)績(jī)的取得,與中哈雙方人員不斷加強(qiáng)文化融合、同舟共濟(jì)、營(yíng)造良好工作氛圍的舉措密不可分。
“一帶一路”倡議下,吐哈哈國(guó)技術(shù)服務(wù)公司通過(guò)合作共贏,讓友誼之花在絲綢之路綻放。
責(zé)任編輯: 中國(guó)能源網(wǎng)