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林華煤礦的2014

2015-01-08 08:58:31 中國(guó)煤炭網(wǎng)   作者: 劉俊  

2014年,從3月到6月全國(guó)接連發(fā)生了6起重大事故,較大、重大事故起數(shù)有抬頭趨勢(shì),煤礦行業(yè)的安全生產(chǎn)亦變得日趨嚴(yán)峻。2014,諸多因素導(dǎo)致煤炭出現(xiàn)嚴(yán)重的供大于求,煤價(jià)直線下跌,煤企效益下滑。在節(jié)能環(huán)保的提倡下,低碳消費(fèi)的理念下,國(guó)內(nèi)的煤炭市場(chǎng)處在了低迷的狀態(tài),原煤生產(chǎn)與銷售已成了煤礦企業(yè)的難題。在安全形勢(shì)日趨嚴(yán)峻下,在煤炭市場(chǎng)持久低迷的難關(guān)前,林華煤礦全體職工戮力同心,同舟共濟(jì),迎難解難,截止至2014年12月26日,該礦實(shí)現(xiàn)原煤生產(chǎn)70.3萬(wàn)噸,原煤銷售69.2萬(wàn)噸,掘進(jìn)進(jìn)尺4354米,實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)總額3500萬(wàn)元,提前完成了集團(tuán)公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。

回首2014,林華煤礦一路艱辛;看著收獲,林華人幸福滿滿。

重視安全抓生產(chǎn) 立足崗位做奉獻(xiàn)

這一年里,林華煤礦不斷加強(qiáng)職工安全形勢(shì)教育,職工安全生產(chǎn)培訓(xùn),法律法規(guī)宣貫。為確保職工生命財(cái)產(chǎn)安全,保障安全生產(chǎn),該礦進(jìn)一步強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部24小時(shí)下井帶班制度,帶班的領(lǐng)導(dǎo)干部與當(dāng)班一線職工必須同時(shí)下井、同時(shí)上井,做到了“職工三班倒,班班有領(lǐng)導(dǎo)”,形成領(lǐng)導(dǎo)干部與一線職工上下同心協(xié)力抓安全的長(zhǎng)效工作機(jī)制。

選擇煤礦不僅選擇了臟苦累,還是一個(gè)沒(méi)有節(jié)假日的工作。2014年,林華煤礦廣大干部職工的出勤表里沒(méi)有節(jié)假日,不管是春節(jié),五一、中秋、還是國(guó)慶、他們都奮戰(zhàn)在生產(chǎn)一線,在深井巷道之間不停地游走著,忙碌著,默默的奉獻(xiàn)自己的力量。在春節(jié)期間,其他人闔家歡樂(lè),共渡佳節(jié)時(shí),該礦領(lǐng)導(dǎo)班子與一線職工依然奮戰(zhàn)在生產(chǎn)一線,生產(chǎn)原煤9084噸,為2014年的春節(jié)獻(xiàn)上一份厚禮,為2014年安全生產(chǎn)拉開(kāi)了完美序幕。

2014年,林華人擊退了嚴(yán)寒,在冰冷的天氣里踏雪巡線,在刺骨的寒風(fēng)中完成了20916采面液壓支架的運(yùn)送,機(jī)關(guān)部室與生產(chǎn)單位不分你我,支援20417運(yùn)巷底抽巷煤水治理,身影來(lái)回穿梭在20912運(yùn)巷底抽巷,肩扛手抬支起一堆堆堅(jiān)實(shí)的木垛,撐起了安全生產(chǎn)天。領(lǐng)導(dǎo)與職工一起堅(jiān)守在20912新采面拉底擴(kuò)幫,用汗水和少量的休息使巷道變寬變高,頂起了采面壓力,創(chuàng)造了新采面安裝條件,為2015年的生產(chǎn)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

勤儉辦企業(yè) 林華人一路同行

在生產(chǎn)與銷售變得日趨困難的形勢(shì)下,“勤儉辦企業(yè)”給林華煤礦發(fā)展指明了方向,這一年里該礦嚴(yán)控各項(xiàng)費(fèi)用,著力降低生產(chǎn)和管理成本。加強(qiáng)了對(duì)物資采購(gòu)和使用過(guò)程監(jiān)管,實(shí)施定額材料消耗管理、嚴(yán)格控制材料費(fèi),實(shí)施材料交舊領(lǐng)新,繼續(xù)加大“修舊利廢”的力度,將生產(chǎn)成本盡力降到最低,在修舊利廢中涌現(xiàn)出了以自己掏錢維修公司設(shè)備,降低公司生產(chǎn)成本的代表性人物劉江。此外,該礦還嚴(yán)格貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”和金元集團(tuán)關(guān)于“三公經(jīng)費(fèi)”及職務(wù)消費(fèi)等有關(guān)規(guī)定,確保“三公經(jīng)費(fèi)”持續(xù)降低,一至四季度,林華煤礦招待費(fèi)同比降低67.08%,車輛使用費(fèi)降低41.72%,辦公費(fèi)降低42.10% ,差旅降低51.10%,會(huì)議費(fèi)降低30.98%,“三公經(jīng)費(fèi)”大幅縮水,得到了有效控制。在這一年里林華煤礦通過(guò)加強(qiáng)人員管理,改進(jìn)生產(chǎn)設(shè)備,加強(qiáng)瓦斯抽采力度,增加瓦斯發(fā)電占用比,充分利用瓦斯發(fā)電站余熱對(duì)職工澡堂燒水等,更進(jìn)一步降低了生產(chǎn)成本。

勤儉辦企,為林華煤礦扭虧為盈點(diǎn)燃了指明燈,加強(qiáng)煤炭銷售與監(jiān)督管理讓該礦原煤銷售和生產(chǎn)利潤(rùn)的實(shí)現(xiàn)一步步成為現(xiàn)實(shí)。在一二季度受政策性影響和煤價(jià)持續(xù)降低的情況下,該礦采取積極調(diào)整煤價(jià)適應(yīng)市場(chǎng),努力提高煤質(zhì)滿足市場(chǎng)以提高在低迷市場(chǎng)生存能力,派專人進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,讓煤價(jià)與市場(chǎng)接軌,購(gòu)進(jìn)新設(shè)備,增加原煤篩選力度,加強(qiáng)原煤運(yùn)輸監(jiān)控,充分發(fā)揮好煤質(zhì)性能,提高了市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,保障了原煤銷售任務(wù)的順利完成。

職工生活大改善 工作之余趣事多

自黨的群中路線開(kāi)展以來(lái),林華煤礦認(rèn)真貫徹落實(shí),充分收集職工的意見(jiàn)和建議并進(jìn)行了整改落實(shí),經(jīng)過(guò)二個(gè)多月對(duì)該礦三棟共216間職工宿舍內(nèi)的衛(wèi)生間和廚房改造裝修,讓每間宿舍樓的涼臺(tái)都配備了洗碗池、桌子等生活家具,使整個(gè)宿舍充滿家的溫馨。該礦在機(jī)關(guān)部室開(kāi)展了“開(kāi)門辦公”活動(dòng),通過(guò)“開(kāi)門辦公”這扇有形的門的打開(kāi),架起機(jī)關(guān)部室與一線職工之間心靈溝通的橋梁,開(kāi)啟了機(jī)關(guān)部室與基層一線職工的“連心門”。

這一年里,林華煤礦沒(méi)有因?yàn)榈靥幋笊缴钐幎c時(shí)代脫軌,在增設(shè)體育器材方便職工休閑鍛煉的基礎(chǔ)上,該礦廣場(chǎng)舞開(kāi)展得紅紅火火。職工通過(guò)參加和觀看安全暨黨建知識(shí)競(jìng)賽 ,對(duì)安全生產(chǎn)知識(shí),對(duì)黨的認(rèn)識(shí)理解,對(duì)企業(yè)文化的了解進(jìn)一步提高。這一年里,林華人目睹了在“火紅青春獻(xiàn)金元”辯論賽上各單位選手的風(fēng)采,享受了視覺(jué)與聽(tīng)覺(jué)的盛宴。這一年里,“道德講堂”使更多平凡而偉大的林華人事跡走進(jìn)講堂成為大家學(xué)習(xí)的榜樣……

2014年,林華人雖然身在礦上,但是卻生活得很精彩,其樂(lè)融融。

頂著壓力微笑在 身在礦山人情暖

2014年,領(lǐng)導(dǎo)壓力大,職工工作困難,就在一線職工勞累之時(shí),該礦黨工團(tuán)總會(huì)在第一時(shí)間送去溫暖與關(guān)懷。

金秋佳節(jié),該礦“中秋送團(tuán)圓”讓一線員工收到了代表平安和團(tuán)圓的蘋果和月餅,讓一線職工在忙于工作之時(shí)能感受到節(jié)日的氣氛,身在異鄉(xiāng)依舊能感受到家的溫暖。時(shí)至酷暑,一線員工們嘗到了可口的西瓜,緩解了夏日之渴、感受到了夏日之涼。在五一、國(guó)慶這樣的節(jié)日里,林華煤礦都開(kāi)展有豐富多彩的文體活動(dòng),讓職工歡快共渡佳節(jié)的同時(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)安全意識(shí)。

2014年,林華煤礦不僅豐富了職工的業(yè)余生活,開(kāi)展了豐富多彩的活動(dòng),還組織了映山紅志愿者們走進(jìn)水頭小學(xué),為學(xué)生們送去圖書、學(xué)習(xí)用品及助學(xué)金,關(guān)注周圍學(xué)生的學(xué)習(xí)生活,并于12月份開(kāi)展了“映山紅”回訪并進(jìn)行幫扶,讓深山學(xué)子點(diǎn)燃人生的希望,感受到林華人的關(guān)愛(ài)。林華煤礦嚴(yán)格履行了服務(wù)社會(huì)公眾的承諾,營(yíng)造了良好的地企關(guān)系。也是這一年,該礦剎住了長(zhǎng)期困擾職工生活的“酒席風(fēng)”,遏制了正常的“人情”往來(lái)債變?yōu)?ldquo;債務(wù)”償還,極大地減輕了員工們的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),讓職工有了風(fēng)清氣正的生活環(huán)境。

一路艱辛 收獲幸福

2014年是不平凡的一年,因?yàn)橛兴新毠さ凝R心協(xié)力,盡管一路艱辛,但林華煤礦還是闖了過(guò)來(lái)。林華煤礦不僅完成了全年各項(xiàng)生產(chǎn)目標(biāo),安健環(huán)體系榮獲一鉆認(rèn)可,在2014年7月,林華煤礦在國(guó)家安全監(jiān)管總局公布的2013年度一級(jí)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化煤礦名單榜上有名,成為國(guó)家一級(jí)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化礦井。2014年10月該礦二期工程繼年初《初步設(shè)計(jì)》通過(guò)貴州省能源局批復(fù)后,成功獲貴州省煤礦安全監(jiān)察局批復(fù),為下一步二期工程開(kāi)工建設(shè)奠定了良好基礎(chǔ)。10月底,該礦自2012年獲得金元集團(tuán)文明單位稱號(hào)后,獲得了“貴州省文明單位”榮譽(yù)稱號(hào)。2014年11月,該礦救護(hù)中隊(duì)以優(yōu)異成績(jī)順利通過(guò)貴州省救援中心驗(yàn)收,繼續(xù)保持礦山救護(hù)隊(duì)三級(jí)救護(hù)資質(zhì)。每一個(gè)成功的背后少不了林華人的付出,每一份榮譽(yù)的背后伴隨著林華人的自豪。

2014 感恩有你

回首2014,林華人一路艱辛,因?yàn)橛腥w職工的努力,林華煤礦順利擊退了重重困難。想捕捉領(lǐng)導(dǎo)帶班時(shí)竭心盡力的身影,你毫無(wú)停息的身影卻變成了美麗的弧線。想記住職工的名字,煤塵卻遮住了你樸實(shí)的容顏。2014,不管在辦公室還是井下,林華人的眼前都是一樣的亮黑,是鉛字亦或是魅力四射的黑金,都感謝所有職工這一年來(lái)的付出,因?yàn)橛兴新毠さ呐α秩A煤礦過(guò)得很精彩,因?yàn)槿w職工同心協(xié)力林華煤礦無(wú)所畏懼。




責(zé)任編輯: 張磊

標(biāo)簽:林華煤礦